重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 电商考试> 其他
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

管理者按其在组织中所处层次的不同,可以分为()

A.基层管理者

B. 中层管理者

C. 高层管理者

D. 行政管理者

答案
查看答案
更多“管理者按其在组织中所处层次的不同,可以分为()A. 基层管理者B. 中层管理者C. 高层管理者D. 行”相关的问题

第1题

管理者按其所处层次划分的类型不包括()。

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.核心管理者

点击查看答案

第2题

根据在组织中所处的层级不同,管理者可分为()。

A.综合管理者

B.高层管理者

C.中层管理者

D.基层管理者

点击查看答案

第3题

作为管理者,不论他在组织中的哪一层次上承担管理职责,其工作的性质和内容都包括计划、组织、领导
、决策和控制几个方面。()

点击查看答案

第4题

在ISO 22000中,常运用PDCA工具,以下对PDCA叙述错误的是()

A.PDCA分别代表策划、实施、分析、改进

B.ISO 22000:2018澄清了两个层次的PDCA,分别是管理体系层面的PDCA和策划层面的PDCA

C.在做管理体系层面的PDCA中的P时,应当考虑组织所处的环境、领导作用、策划、支持这几个方面的要求

D.我们通常说的体系的验证,应当属于PDCA中的C阶段

点击查看答案

第5题

不同层次的管理者()

A.未必都要履行计划、组织、领导与控制几个职能

B.所关心的组织问题都是一样的

C.花费在不同职能上的时间精力有所不同

D.都要做出长期和短期规划

点击查看答案

第6题

战略在组织内是分层的,不同的战略层次其战略内容和侧重点是不同的。大公司的战略可以分为公司层
点击查看答案

第7题

霍哲认为绩效可以分为三个不同的层次,分别是()。

A.个人绩效

B.团队绩效

C.组织绩效

D.部门绩效

点击查看答案

第8题

根据两个复合的品牌所处的层次的不同,一般可将复合品牌架构分为主副品牌架构与()。

A.双品牌架构

B.多品牌架构

C.联合品牌架构

D.分类品牌架构

点击查看答案

第9题

一个物品只能有一个MRP低层码,当一个物品在多个产品中所处的产品结构层次不同或即使处于同一
产品结构中,但却处于不同产品结构层次时,由取处在最高层的层级码作为该物品的低层码。()

参考答案:错误

点击查看答案

第10题

管理者在组织管理中的层次位置被称为()

A、管理层次

B、管理阶层

C、管理幅度

D、管理者角色

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝