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[单选题]

把企业文化划分为强人文化、拼搏与娱乐文化、赌博文化和过程文化,是按什么来划分的()?

A.市场角度

B.内容特质

C.企业的性质

D.发育状态

答案
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更多“把企业文化划分为强人文化、拼搏与娱乐文化、赌博文化和过程文化,是按什么来划分的()?”相关的问题

第1题

迪尔和肯尼迪把企业文化分为四种类型:即强人文化;拼命干、尽情玩文化;攻坚文化和()文化A.过程文化

迪尔和肯尼迪把企业文化分为四种类型:即强人文化;拼命干、尽情玩文化;攻坚文化和()文化

A.过程文化

B.有活力的企业文化

C.技术型文化

D.温室型文化

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第2题

企业文化按灵活稳定与内外部之维度划分的类型分为()。

A.强悍型文化

B.工作娱乐并重型文化

C.赌注型文化

D.按部就班型文化

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第3题

从企业文化的结构来看,企业文化可以划分为

A.物质文化

B.行为文化

C.制度文化

D.地域文化

E.精神文化

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第4题

按共性与个性可以把公司文化模式划分为实际模式和目的模式。()
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第5题

华为的“狼性文化”强调拼搏、团队、平等、直言不讳,这体现出了企业文化的哪个层次的要求

A.精神文化

B.制度文化

C.行为文化

D.物质文化

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第6题

按照休闲的业态,我们可以把节事活动分为体育休闲、文化休闲、运动休闲、娱乐休闲等。()
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第7题

填入划横线部分最恰当的一组是()以家为____的家族文化传承,把家风、家教、家规、家德注入每代传承人心中,融入到企业文化中,形成部分老字号维系生存的____。

A.桥梁 动力

B.媒介 根底

C.源头 基础

D.依托 根脉

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第8题

20世纪一些学者依据文献记载把上古文化人群划分为炎黄、___________、___________三大区域人群。

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第9题

准时间继承性可以把公司文化模式划分为东方模式和西方模式。()
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第10题

按空间分布特性可以把公司文化模式划分为老式模式和当代模式。()
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第11题

企业文化可以分为四个层次,其核心与灵魂是()

A.物质文化

B.制度文化

C.精神文化

D.行为文化

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