题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
在开发创造性与改进问题解决能力的教育培训技术中,以现场所发生问题为契机,让现场的全体人员参与发现、分析计划与实施等活动,提高工作现场问题解决的效率,改进沟通与领导能力的方法的是()。
A.课题研究法
B.工作现场训练法
C.评价中心法
D.案例研究法
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A.课题研究法
B.工作现场训练法
C.评价中心法
D.案例研究法
第2题
A.先导性
B.基础性
C.战略性
D.先导性、基础性、战略性
第6题
讲义法属于与()培训相适应的培训方法。(2003年11月二级真题)
A.技能
B.知识
C.创造性
D.解决问题能力
第7题
A.突出以中国特色社会主义理论体系为中心内容
B.大力推广网络培训、远程教育和在线学习
C.开发围绕干部履职和成长的个性化、差异化需求的特色课程
D.聚焦以提高领导科学发展能力为重点
第8题
中央12号文件提出,支持海南积极参与()合作与分工,与国际组织和企业在引资引智、市场开发、教育培训、体育赛事等方面开展务实合作。
A.国际旅游
B.国际贸易
C.国际金融
第9题
A.很多基本的东西不清楚,应进行培训教育
B.条件受限的区域,应改善条件
C.问题非常复杂,临床医生要形成一种逻辑的临床思维,这一块需要不断的在实践当中去提炼、去修炼
D.医生明知故犯,不需要制止它、改进它
第10题
人力资源战略性管理活动主要包括____
A低总人工成本
B改进个体绩效来影响组织绩效
C员工培训与开发
D制定招聘计划