劳动争议的特征有（)

劳动争议的双方当事人均有权提出协商。()

A.劳动争议调解委员会强制执行

B.劳动争议仲裁委员会强制执行

C.人民法院强制执行

D.劳动行政部门强制执行

A．劳动争议调解委员会强制执行

B．劳动争议仲裁委员会强制执行

C．人民法院强制执行

D．劳动行政部门强制执行

A.着重调解

B.及时处理

C.在查清事实的基础上依法处理

D.当事人在适用法律上一律平等

劳动争议处理过程中的举证原则是：

A谁主张谁不举证

B谁主张谁举证

C谁不主张谁举证

D当事双方均举证

A.着重调解，及时处理

B.在查清事实的基础上依法处理

C.当事人在适用法律上一律平等原则

D.尽量维护企业利益

A.矛盾调处

B.多元化解

C.矛盾排查

D.网上调解

当劳动争议发生后，下列各项处理不当的是()。

A．未经当事人同意，调解委员会立即派人调解

B．当事人自由选择以调解方式处理

C．当事人自由选择以仲裁方式处理

D．调解委员会不加以干涉

A.确认劳动关系争议

B.工伤医疗费争议

C.劳动保护条件争议

D.社会保险争议

A.确认劳动关系争议

B.工伤医疗费争议

C.劳动保护条件争议

D.社会保险争议

A.劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会

B.用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会

C.双方当事人协商确定