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[多选题]

各单位要掌握员工流动情况,建立员工健康监测及报告制度,掌握员工健康状况。员工出现发热等异常健康状况时,不得带病上班,应要求及时就医,并()报告疫情信息,不得瞒报、漏报、迟报。

A.及时

B.简单

C.准确

D.全面

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更多“各单位要掌握员工流动情况,建立员工健康监测及报告制度,掌握员工健康状况。员工出现发热等异常健康状况时,不得带病上班,应要求及时就医,并()报告疫情信息,不得瞒报、漏报、迟报。”相关的问题

第1题

设计企业补充医疗保险计划的基本条件包括()①熟悉相关法律、法规和税收优惠政策;②对健康保险产品

设计企业补充医疗保险计划的基本条件包括()①熟悉相关法律、法规和税收优惠政策;②对健康保险产品市场、医疗服务价格和医疗服务提供者有足够的了解;③企业的资金承受能力,可以按时足额供款;④掌握员工的年龄、健康和家庭状况等情况;⑤企业有完善的人力资源发展规划;⑥企业预计员工医疗保险费额在承受范围内

A.①②③④⑤⑥

B.③④⑤⑥

C.①②③⑤⑥

D.①②③④⑤

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第2题

各单位应建立、健全职业病防治责任制,做到各级领导、各职能部门和岗位员工明确职业病防治责任。()
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第3题

依据《中国南方电网有限责任公司安全风险管理规定》,各单位应为安全生产风险管理提供必要的资源,开展安全风险知识培训,使员工掌握风险评估与风险管控的方法,保证风险管控工作的有效开展。()
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第4题

不是有效处理员工关系的方法是()。

A.加强双向沟通,实现信息共享

B.建立企业文化,增强组织内聚力

C.建立严格的规章制度,严格执行,不容情分

D.掌握用人之道,加强组织向心力

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第5题

接触职业病危害因素的员工可不建立职业健康监护档案。()
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第6题

数字化管理更加支持X理论,强调要给员工授权,要激励员工发展各种能力,相信员工能做得更好,要让他们充分掌握
智能化工具,要让员工充分进行自我财务管理。( )
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第7题

为了分析按工作岗位分组的员工文化程度情况,该公司应该根据所掌握的原始数据整理一张()。

A.单向复合分组表

B.并列式简单分组表

C.单一式简单分组表

D.双向复合分组表

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第8题

现代组织要非常重视建立“家庭情感”,意思就是要更多地给予员工多方面的关怀。()

现代组织要非常重视建立“家庭情感”,意思就是要更多地给予员工多方面的关怀。()

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第9题

仓储作业受到行业特点的影响,要积极加强员工职业健康管理工作,具体可以从()方面着手。

A.围绕产品质量安全第一的要求,对产品进行严格管理

B.围绕职业健康安全要求,加强员工培训工作,提高员工安全风险意识

C.围绕职业健康安全要求,规划仓储和配送作业

D.预防为主,持续改进

E.出现问题,及时处理

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第10题

电力企业要制定信用建设发展规划、建立____________,制定信用管理制度,建立信用考核工作机制,积极开展员工信用建设。

A.信用工作档案

B.信用管理体系

C.信用链机制

D.信用工作组织机构

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第11题

下列哪个方法不是提高企业激励机制的关键

A.提高企业经理人的自身素质

B.加强对员工的培训

C.建立科学的绩效考评体系

D.领导要敢于用人

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