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[主观题]

企业精神对企业的发展可以起到促进和保证作用。()

企业精神对企业的发展可以起到促进和保证作用。()

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更多“企业精神对企业的发展可以起到促进和保证作用。()”相关的问题

第1题

2005年,中央财政和地方财政大幅度增加了社会保障支出:保证国企下岗职工基本生活费和离退休人员基本养老金的发放,城市居民最低生活保障,提高国家机关、事业单位职工工资水平,增加企业离退休人员基本养老金。这段文字体现了()。

A.国家财政收入可以有效地调节资源配置

B.国家财政收入可以促进经济的发展

C.国家财政收入可以促进教科文卫事业的发展

D.国家财政收入有利于促进人民生活水平的提高

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第2题

2005年,中央财政和地方财政大幅度增加了社会保障支出:保证国企下岗职工基本生活费和离退休人员基本养老金的发放,城市居民最低生活保障,提高国家机关、事业单位职工工资水平,增加企业离退休人员基本养老金。这段文字体现了()。

A.国家财政收入可以有效地调节资源配置

B.国家财政收入可以促进经济的发展

C.国家财政收入可以促进教科文卫事业的发展

D.国家财政收入有利于促进人民生活水平的提高

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第3题

关于药品标准制定原则的说法,正确的是()。

A.坚持质量第一,体现"安全有效、科学严谨、技术可行、经济合理”的原则,全面与国际标准接轨,起到促进质量提高的作用

B.根据“准确、灵敏、简便、迅速"的原则,选择并规定检测、检验方法,既要考虑现阶段的实际水平和条件,又要体现新技术的应用和发展

C.标准规定的各种限量应当结合实践,要保证新药在研制、生产、经营和使用环节的质量安全

D.充分考虑研制、铲、经营和使用各环节对药品质量的影响因素,全面制定检测项目,加强对药品内在质量的控制

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第4题

企业文化评估具有客观性、实效性的参考标准包括()。

A.是否采取有效的措施,积极培育具有自身特色的企业文化,打造以主业为核心的企业品牌,促进企业长远发展

B.企业董事、监事、经理及其他高级管理人员是否在文化建设和履行社会责任中起到表率作用,是否促进文化建设在内部各层级的有效沟通

C.是否建立企业文化评估制度,重点对董事、监事、经理和其他高级管理人员在企业文化建设中的责任履行情况,全体员工对企业核心价值的认同感,企业经营管理行为与企业文化的一致性,企业品牌的社会影响力、参与企业并购重组各方文化的融合度,以及员工对企业未来发展的信心做出评估

D.是否针对评估结果是否巩固和发扬文化建设成果,进而研究影响企业文化建设的不利因素,分析深层次的原因,及时采取措施加以改进

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第5题

2005年,巾央财政和地方财政大幅度增加了社会保障支出:保证国企下岗职工基本生活费和离退休人员基
本养老金的发放,扩大城市居民最低生活保障覆盖面,提高国家机关、事业单位职工工资水平,增加企业离退休人员基本养老金。 这段文字体现了()。

A.国家财政收入可以有效地调节资源配置

B.国家财政收入可以促进经济的发展

C.国家财政收入可以促进教科文卫事业的发展

D.国家财政收入有利于促进人民生活水平的提高

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第6题

保持较高的循环氢纯度,有利于保证较高的氢分压,促进加氢反应进行,同时还可以减少油品在催化剂表面缩合结焦,起到保护()作用。
保持较高的循环氢纯度,有利于保证较高的氢分压,促进加氢反应进行,同时还可以减少油品在催化剂表面缩合结焦,起到保护()作用。

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第7题

男女平等基本国策的目标体系包括()。

A.赋予妇女作为人的自由发展权利,通过发展实现妇女社会价值和生命价值的统一

B. 以妇女自主参与愿望和参与程度的实现为尺度,满足不同阶层妇女的发展要求

C. 保证妇女对经济、政治、文化等社会公共资源的有效获得,促进妇女发展与社会发展相协调

D. 鼓励妇女与男性的合作发展,在妇女发展的同时给男性以更彻底的解放

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第8题

()是企业为保证各项活动有序进行而制定的规章、规程和规范,集中体现了企业理念对员工和企业组织的行为要求,是企业行为识别系统的重要内容。

A.企业精神

B.企业文化

C.企业制度

D.企业愿景

E.以上答案都不对

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第9题

人力资源开发的价值就是其对人、对组织、对社会的功能,下列哪项不是其价值的主要表现()?

A.人力资源开发具有提高人的素质、改变人的能力与引导人的期望和需要的作用

B.人力资源开发在某种程度上会产生一定的成本,对企业的财物状况会起到负面作用

C.人力资源开发能满足个人自我发展、自身修养、适应社会生活、获取社会职业的需要

D.人力资源开发能够促进社会生产、发展社会经济、巩固社会政治、传播组织文化

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第10题

《长沙高新区鼓励和促进科技保险发展实施办法》对通过小额贷款保证保险方式获得贷款并纳入高新区风险补偿支持范围的中小微企业,按保险费用的()%给予补贴,且不受高新技术企业条件限制。

A.40

B.50

C.60

D.70

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