领导方格使用了两种领导者行为，分别是

A.四分图理论

B.领导方格图理论

C.领导连续统一体理论

D.费德勒模型

E.领导生命周期理论

管理方格理论使用了()两种行为维度对领导行为进行评估。

A关心人与关心生产

B关心人与人的情绪

C关心职位与关心生产

D关心任务与关心生产

A.虚弱型领导

B.中间型领导

C.任务型领导

D.团队管理型领导

A.路径—目标理论

B.菲德勒LPC理论

C.领导方格

D.俄亥俄州研究

A.提供有效绩效所必需的辅导、指导、支持和奖励

B.坚决执行各种规章制度，赏罚分明

C.合适的时候引导员工参与决策

D.使下属的需要满足取决于下属有效的工作绩效

A.是淘宝平台的一种推广模式

B.前者是按成交计费，后者按点击付费

C.能让卖家更好的获取流量取得订单

D.能针对性的定向推送到指定的目标用户

A.都是管理的控制职能

B.分别是管理的领导、组织和计划职能

C.分别是管理的计划、领导和控制职能

D.分别是管理的领导、组织和控制职能

A.领导生命周期理论

B.领导方格图理论

C.领导方式连续体

D.俄亥俄模式

A．行政领导者提出一定的施政纲领和政策，通过动员、发动，使下级朝目标积极前进

B．行政领导者提出一定观点和意见，通过思想政治工作和宣传教育，让下级接受

C．建立一定的组织制度和机构体系，选拔和使用行政人员

D．领导利用闲暇时间和下属聊天