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[单选题]

对于组织来讲,()已成为和土地、劳动力、资本、技术并列的“生产要素”,具有重大价值。

A.人力

B.数据

C.信息

D.数字

答案
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更多“对于组织来讲,()已成为和土地、劳动力、资本、技术并列的“生产要素”,具有重大价值。”相关的问题

第1题

从供给的角度来讲,影响经济增长的传统因素包括()。

A.制度

B.劳动力

C.土地和自然资源

D.资本

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第2题

伴随我国()进程,农村劳动力大量转移,农业物质技术装备水平不断提高,农户承包土地的经营权流转明显加快,发展适度规模经营已成为必然趋势。

A.工业化

B.信息化

C.城镇化

D.农业现代化

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第3题

总体来看,党史的十一届三中全会以来,政府改革了传统的就业制度,引入市场机制,在扩大就业方面取得了一些成就有()。

A.调整所有制结构,大力发展集体经济和私营个体经济,吸纳大量劳动力就业

B.结合产业结构调整,大力发展第三产业扩大变就业

C.坚持市场化的改方向,通过市场力量配置劳动力资源

D.劳动力市场已成为劳动力实现就业的主要渠道,就业规模不断扩大

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第4题

我国制造业当前存在的最大问题就是自主创新能力较差,这已成为影响我国经济发展和产业结构调整的
重要制约因素。但是对传统制造业和加工工业来讲,在他们身上却印证了哈佛大学的那句名言:“企业不创新是要死的,但创新______死得更快”。 填入横线上最恰当的一项是()。

A.必然

B.不一定

C.将会

D.可能

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第5题

对于采取收缩战略的组织,人力资源管理的关键任务是()。

A.裁减工作绩效不佳的人员,精简劳动力队伍

B.增加现有员工的晋升和发展机会,留住更多的员工

C.合并外部企业的人力资源管理体系,建立全新的人力资源战略

D.制订适当的规划以保证及时雇用与培训新员工

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第6题

对于历史遗留损毁土地和自然灾害损毁土地,县级以上人民政府国土资源主管部门应当根据土地利用总体规划编制(),确定复垦的重点区域以及复垦的目标任务和要求,报本级人民政府批准后组织实施。

A.土地整治专项规划

B.土地整理专项规划

C.土地复垦专项规划

D.土地利用年度计划

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第7题

在以下关于薪酬水平及其外部性的论述中,不正确的是()。

A.薪酬水平是指组织之间的薪酬关系,是组织相对于其竞争对手的薪酬水平的高低

B.薪酬的外部性更多的是体现在相似职位之间的比较

C.薪酬的外部性是与外部劳动力市场联系在一起的

D.薪酬水平对于企业在劳动力市场上获取劳动力有着直接的影响

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第8题

资本主义世界殖民体系最终形成的标志是:()

A.资本主义生产关系在欧美等主要国家确立并巩固

B.非洲绝大部分成为资本主义列强的殖民地

C.资本主义经济已成为世界各国的主要经济形式

D.世界绝大部分土地和人口被帝国主义列强控制和奴役

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第9题

生产要素出了土地、劳动力和企业外,还有什么?()。

A.矿藏

B.资金

C.机器和厂房

D.资本

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第10题

低成本城镇化阶段的特征是()。

A.土地低成本

B.劳动力低成本

C.基础设施和公用事业欠账

D.公共服务能力偏低

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第11题

土地经营权流转、集中、规模经营,要与城镇化进程和农村劳动力转移规模()。

A.相同

B.相融合

C.相分离

D.相适应

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