成熟的企业文化具有某种惯性和惰性，往往会阻碍企业文化的进步。（)

A.惯性

B.随性

C.危机性

D.惰性

A.滞留性

B.惯性

C.黏性

D.惰性

A.员工的惯性

B.员工的惰性

C.员工的品质

D.员工的能力

A.惯性

B.惰性

C.懒性

D.习惯性

A.变革的不确定性

B.守旧的思维惯性

C.不认同变革的目标

D.缺少创新精神

E.跨文化冲突

A.结构惯性

B.认知障碍

C.个人习惯

D.对未来不确定性的恐惧

A.适应功能

B.知识功能

C.价值表现功能

D.自我防卫功能

A.结构惯性

B.认知障碍

C.群体阻力

D.经济方面的阻力