首页 > 公务员考试

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

护士紧急状态下人力资源调配报告程序（）

A.正常上班时间：护士→护士长→护理部→主管副院长→院长

B.夜班、节假日：护士→总值班护士长→总值班→护理部→主管副院长→院长

C.特别紧急的情况下，可越级上报或直接通知有关人员，也可向同病种科室护士或其他科室人员请求紧急支援

答案

查看答案

发布时间：2023-04-07

更多“护士紧急状态下人力资源调配报告程序（）”相关的问题

第1题

以下哪项符合紧急状态下人力资源调配内容（）

A.白天入院人数在30人以上或夜班入院人数在10人以上

B.夜班同时有3个病人抢救、特殊病例、突发事件等

C.当班护士病倒

D.工作量大于当班护士的承受能力

点击查看答案

第2题

紧急状态下护理人员支援急诊科人力资源调配小组，（)为第一梯队。

A.护理部

B.脑病科护理人员

C.重症医学科护理人员

D.急诊科护理人员

点击查看答案

第3题

科室建立由护士长领导，责任组长及各护士为成员的护理人力资源应急调配领导小组。护士长不在时，可由（）进行紧急人力资源调配。

A．护士

B．责任组长

C．办公班

D．总务班

点击查看答案

第4题

日班备班、夜班备班为（），二者可作为科室紧急状态下的人力储备，随时准备接受各级紧急人力调配，备班护士应保持通讯通畅，随时待命，接到通知（）内到位。

A.当天值班人员；10分钟

B.当天值班人员；30分钟

C.当天非值班人员；10分钟

D.当天非值班人员；30分钟

点击查看答案

第5题

国土安全部在紧急状态下，综合协调应急资源，调配水、武器、食物、医疗、交通等资源。（)

点击查看答案

第6题

紧急护理人力资源调配规定，参与抢救或协助处理事件，要求值班护士长（）内赶到现场。

A.15分钟

B.20分钟

C.25分钟

D.30分钟

点击查看答案

第7题

目前护理人力资源信息化管理的研究包括哪些方面？（)

A.护理人力资源调配信息化管理

B.护士培训信息化管理

C.护士绩效信息化管理

D.以上都是

点击查看答案

第8题

护理人力资源领导小组的工作职责（）

A.配合全员工作的需要、负责全院护理人员常态工作的调配

B.负责科室紧急情况下调配护理人员参加应急工作

C.负责调配护理人员参与突发公共卫生事件抢救工作

D.负责其他工作需要的护理人员调配

点击查看答案

第9题

紧急状态护理人力资源调配分为三级管理，即（）

A.护士长-护理组长-责任护士

B.科护士长-护士长-护士

C.护理部—科护士长—护士长

D.医务部-护理部-科护士长

点击查看答案

第10题

院内紧急状态下，护理部启动紧急人力调配，组建临时应急小组，小组成员由（）组成，接到通知后（）分钟内到达指定科室

A．护士长，15

B．责任组长，15

C．护士长，30

D．责任组长，30

点击查看答案

第11题

接到重大抢救命令时，护理领导小组立即启动《护理人力资源调配预案》，迅速组织，做好准备工作，并通知护士立即到位，根据情况制定相应措施完成救护工作（）

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

考试指南全部 >

期货从业资格证值得考吗基金从业资格证考哪些考试须知！2024年上半年初中级银行业专业人员考试注意事项，一定要看！内蒙古初级银行职业资格报名入口贵州2024年6月证券从业资格考试时间及科目：6月1日至2日期货从业资格考试是干嘛的 2024年基金从业资格考试时间海南银行从业资格报名时间河南2024年6月证券从业资格考试时间提醒基金从业资格证书考试科目

下载APP

关注公众号

TOP