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题目内容
（请给出正确答案）
A.目视管理是一种以公开化和视觉显示为特征的管理方式，也可称之为“看得见的管理”
B.色彩作为现场管理中常用的一种视觉信号，受到技术因素、生理及心理因素和社会因素等方面的影响和制约，因此，不适用于目视管理
C.实行目视管理，对生产作业的各种要求可以做到公开化，有利于现场人员互相监督和强化自主管理
D.目视管理十分重视综合运用管理学、生理学、心理学和社会学等多学科的研究成果，能够比较科学地改善与现场人员视觉感知有关的各种环境因素，调动并保护工人的生产积极性
E.目视管理与定置管理是“5S”管理的两项主要内容，两者之间有明确的管理界限，不能够相互结合使用
答案
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第2题
B.目视管理要求透明化、状态视觉化、状态定量化
C.目视管理有利于产生良好的生理和心理效应
D.目视管理不能保证物品的先进先出
第4题
A.适于仪表飞行的气象条件比目视飞行条件要高
B.空中交通管制的目的是防止航空器与航空器及障碍物相撞
C.仪表飞行主要依靠驾驶员的视觉来飞行，目视飞行整个过程处于管制员的控制之下
D.空中交通服务包括空中交通管理、空域管理和空中交通流量管理
第6题
A.变换准备时间指从上一个加工完成以后的时间
B.品质保证指为满足顾客所要求的品质，调整完善人、物、设备及生产方式，保持品质无懈可击的综合体系
C.目视化管理是指大家一看就明白的管理
D.库存浪费是指一些超过加工的物料供应
第7题
A.消防员右脚后退一步并下蹲，双手前伸支撑上体
B.右手将水枪按在地上
C.双脚向后叉开伸直，脚尖向外，脚跟相对与肩同宽
D.右臂肘部着地握水枪前部，左手小臂着地扶水带目视前方
第8题
A.落实班组安全教育培训并完善档案
B.落实目视化及5S管理，并长期保持
C.班组长要负责的事情已经够多了，班组成员安全意识的提高是每个员工自己的事情，不是班组长的职责
D.督促落实班组员工正确佩戴使用劳动防护用品（具）
第9题
A.操作举升机上升、下降时，操作者须专心、专注，目视车辆上升、下降，严禁东张西望
B.操作者可以站在托臂上操作
C.举升机可以自行维修，不需要定期检查
D.举升机不使用时应下降至最低位置，并关闭开关
E.车辆必须停放在举升机的中心位置，举升后必须立即锁止
