8.6S的根本目的是提高人的素质，而不能推动提升管理水平（）

第1题

QC小组建立并实施的目的是（）

A.改进质量

B.降低损耗

C.改善环境

D.提高人的素质

E.提高经济效益

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第2题

质量管理小组是以改进质量、降低消耗、改善环境、提高人的素质和经济效益为目的，运用质量管理理论和方法开展活动的。（)

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第3题

（)是改革开放和发展经济的根本目的。A、提高国民经济整体素质B、发挥社会主义的优越性C、提高人

()是改革开放和发展经济的根本目的。

A、提高国民经济整体素质

B、发挥社会主义的优越性

C、提高人民生活水平

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第4题

质量管理小组是由生产、服务及管理等工作岗位的员工自愿结合，围绕组织的经营战略、方针目标和现场存在的问题，以改进质量、降低消耗、改善环境、提高人的素质和经济效益为目的，运用质量管理理论和方法开展活动的团队（）

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第5题

全面质量管理的基本核心是（)。

A.预防为主

B.综合治理

C.提高人的素质

D.满足顾需要

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第6题

成才最重要的意义在于提高人的素质和生活品质，并且能够体面地劳动。判断对错

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第7题

外部输入式各种学习活动并不能提高人们的素质，要真正提高人的素质，只能通过自己积极地去学习。（)

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第8题

为城市生产、生活和提高人的素质提供服务的功能是城市的（)

A.主导功能

B.共同功能

C.特殊功能

D.综合功能

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第9题

我市在党员干部作风建设上，通过加强党的（)，进一步激发人的斗志，提高人的素质，发挥人的作用。

A.组织建设

B.思想建设

C.作风建设

D.制度建设和反腐倡廉建设

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第10题

根据对大量事故的统计分析说明，约有70—80%的事故都跟人有直接关系。所以安全工作的重点应该放在人的身上，提高人的综合素质，提高人的安全意识，提高生产者遵守安全规章制度的自觉性，提高他们的工作技能及安全防护技能，尊重他们的意愿和要求，这就是“()”。

A.安全管理

B.以人为本

C.预防为主

D.责任落实

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第11题

以下关于人力资源开发的价值论述中，正确的是（)。

A.人力资源开发具有提高人的素质、改变人的能力与引导人的期望和需要

B.人力资源开发能满足个人自我发展、自身修养、适应社会生活、获取社会职业的需要

C.人力资源开发能够促进社会生产、发展社会经济、巩固社会政治、传播组织文化

D.以上论述全部正确

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