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[主观题]

2010年5月,陈某去一家外企应聘,声称自己是某名牌大学法学硕士毕业,取得了司法考试资格证书,并将自己的证书复印件交给了招聘人员。该公司急需法律顾问,于是以高薪聘请陈某,请其担任法律主管,双方签订了劳动合同,合同期限为5年,试用期为6个月。陈某自2010年5月开始工作后,在试用期内经常发生错误,特别是在一项合同审查中,没有对该合同的重大纰漏提出法律意见,导致公司损失巨大。公司于2010年12月了解到,陈某的司法考试证书是伪造的。于是公司立即主张解除与陈某的劳动合同。陈某不服,与公司产生劳动争议。请问:陈某所提起的劳动争议属于权利争议还是利益争议?根据是什么?

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更多“2010年5月,陈某去一家外企应聘,声称自己是某名牌大学法学硕士毕业,取得了司法考试资格证书,并将自己的证书复印件交给了招聘人员。该公司急需法律顾问,于是以高薪聘请陈某,请其担任法律主管,双方签订了劳…”相关的问题

第1题

李某高中毕业后到湖南长沙市一家化工厂工作。2018年12月,李某参加市应急管理部门委托的安全培训机构组织的制冷与空调作业,考试合格。2019年6月,李某应聘到海南省三亚市一家造船厂,并向三亚市应急管理部门申请办理特种作业操作证。2020年5月,李某的特种作业操作证遗失。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,李某应向()申请补发特种作业操作证

A.长沙市应急管理部门

B.湖南省应急管理部门

C.海南省应急管理部门

D.三亚市应急管理部门

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第2题

陈某与王某等人于2010年3月1日通过工商登记,成立了一家从事房产代理的有限公司,但直到2011年2月1 日才办理了税务登记

陈某与王某等人于2010年3月1日通过工商登记,成立了一家从事房产代理的有限公司,但直到2011年2月1日才办理了税务登记,但一直没有申报纳税。2011年6月份某设区市地税局稽查局接到群众举报对其进行了检查,经查核发现该公司从2011年3月至2011年5月份共取得房产代理收入100万元(其中2010年度70万元),没有申报缴纳有关税款。请分析说明市地税局稽查局能否对其按“经通知申报而拒不申报”偷税论处?为什么?

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第3题

2010年初,某保险公司招聘销售人员,要求每位员工交500元押金,称为保证押金,待3个月试用期过后,公司将该押金
全额返还给员工。小李参加应聘,2010年2月1日签订了1年期的劳动合同。合同规定试用期为3个月,试用期工资为每月1750元,试用期满后工资为每月2200元(用人单位所在地的最低工资标准为1600元)。公司的工作制度是每周工作5天,每天8小时。2010年5月小李加班了2天,其中休息日加班一天,在“五一”劳动节法定假日加班了一天。要求:根据上述资料,回答下列问题。
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第4题

下列行为,哪些应受到纪律处分?
A、2005年6月5日,张某因犯强奸罪被判处有期徒刑二年,2007年3月被提前释放。2010年5月20日下午,张某又因抢夺被群众抓获扭送到当地派出所。派出所民警王某立即进行调查取证,取证结束后,民警王某认为犯罪嫌疑人张某能主动承认错误,认罪态度较好,决定予以取保候审。

B、王某与陈某因口角引发打架,王某捡起地上砖块将陈某头部打伤,经鉴定构成重伤,某县公安局于2010年5月5日对其刑拘,5月8日对其延长刑拘至6月5日。

C、2010年4月1日,某县公安局协警吴某某与王某在巡逻中抓获一名正在张贴广告的嫌疑人,带到派出所交给值班民警李某,李某搜出此人身上带着一些招工广告,上面写着大酒店急招男女公关,月薪2万元以上,于是就认定此人有诈骗嫌疑,遂对其进行审查,4月3日将其释放。

D、某外国人在某县涉嫌诈骗被该县公安机关批准刑拘。

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第5题

某外企在报纸上刊登广告想要招聘几名职员,请你用英文写一篇应聘信,词数在100左右。 姓名:张伟 简

某外企在报纸上刊登广告想要招聘几名职员,请你用英文写一篇应聘信,词数在100左右。

姓名:张伟

简历:1999年中业北京师范大学英语系;在某中学里教了2年英语;后来又在某合资企业担任两年销售工作。

特长:有工作经历,容易相处,能够在压力下胜任工作。

注意:

1.词数100问左右;

2.请直接将书面表达写在答题卡背面。

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第6题

甲公司于2012年7月依法成立,现有下列数名推荐的董事人选:1.王某,因担任企业负责人犯重大责任事

甲公司于2012年7月依法成立,现有下列数名推荐的董事人选:

1.王某,因担任企业负责人犯重大责任事故罪于2001年6月被判处三年有期徒刑,2004年刑满释放

2.张某,与他人共同投资设立一家有限责任公司,持股70%,该公司长期经营不善,负债累累,于2010年被宣告破产

3.徐某,2007年向他人借款100万元,为期2年,但因资金被股市套住至今未清偿

4.赵某,曾任某音像公司董事长,该公司因未经著作权人许可大量复制音像制品于2010年5月被工商部门吊销营业执照,赵某负有个人责任。

问题:依照《公司法》规定,哪些人员不能担任公司董事?为什么?

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第7题

2010年3月1日王某到辉达公司应聘,公司人事经理当天告知王某公司决定录用他。2010年3月10日,双方签订书面形式
的劳动合同。2010年3月20日,王某正式到公司报到,但公司直到2010年4月1日方安排王某具体工作。王某和辉达公司劳动关系自何时确立?
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第8题

郭某,男,1996年4月3日出生。由于父母早亡,郭某从小没人管教,10岁时起就经常与村里的小混混一起喝酒、打麻将。2010年3月14日,郭某与朋友一起喝酒,结果喝醉,回家后耍起了酒疯。郭某敲开了隔壁陈家的门,当时陈家只有两个女儿在家(大女儿陈甲19周岁,二女儿陈乙13周岁》。郭某进屋之后就开始砸东西,并指着陈乙破口大骂。陈乙气不过,冲上前来用拳头打郭某,还趁他不注意咬了他手臂一下。郭某气急,一把抓过陈乙就打,陈乙号啕大哭。陈甲赶紧跑过来扯开郭某。但郭某年纪虽小力气却大,陈甲一时不能拉开。眼看妹妹被打,陈甲非常着急,便用力一拽郭某。结果郭某向后摔去,头部刚好撞到墙上的钉子,郭某当场昏厥。陈甲赶紧将其送到医院,但最终抢救无效死亡。根据刑法的规定和理论,结合上述案情分析:1)陈甲的行为是否构成正当防卫?为什么?2)陈甲对郭某的死亡是否应当承担刑事责任?为什么?
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第9题

依照刑法中对于共同犯罪的规定,下列表述正确的是:A.崔某,李某二人相约一起去某公司财务室行窃,到

依照刑法中对于共同犯罪的规定,下列表述正确的是:

A.崔某,李某二人相约一起去某公司财务室行窃,到了公司门口,李某突然腹痛难忍只得回家,崔某一人前往财务室窃得财物5000余元,后分给李某500元。崔某和李某不成立共同犯罪

B.黄某深夜潜入一家超市实施盗窃,在行窃过程中碰到了也是来此盗窃的朋友陈某,二人相视一笑,各干各的,随后各自回家。黄某和陈某成立共同犯罪

C.张某怂恿无业人员李某入室盗窃,李某独自一人潜入某住户家中窃得财务5000余元。后李某拿出300元送给张某表示感谢,张某收下。张某和李某不成立共同犯罪

D.一辆货车翻到在路边,王某看见立即叫住夏某:“我们一起去把车上的货物拿走吧”,夏某便与王某将车上价值5000余元的东西拿走,然后各自回家。王某和夏某成立共同犯罪

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第10题

张咪是一位刚刚毕业的大学生,面对就业的压力她不轻易错过每一次应聘的机会。一天,她去应聘一家
公司的秘书职位,这时一家大公司,并且福利待遇都很好,而张咪觉得自身条件也不错,因此,她信心十足地去应聘了,但最后没想到就是一个小小的细节让她丢掉了这次绝好的机会。那天,由于赶时间,张咪没有化妆就出门了。到了公司后她看还有一些准备的时间,于是就在应聘办公室到外面简单地化了妆。不巧这一幕正好被从里面走出来的主考官看见了,他觉得作为秘书连这点最起码的礼仪常识都不懂,又怎么能做好自己的本职工作呢?因此,几句话就把张咪打发掉了。张咪与机会擦肩而过,后悔已晚。

请根据职业仪表礼仪与规范对以上案例进行分析与评价。

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第11题

过立废现象,即指求职者拥有的学历或资历,远远超过了目前可能找到的工作职位需要的学术水平,给人
难以“低就”或难以为雇主长期工作下去的印象。

下列各项中符合定义对“过立废现象”描述的一项是()。

A.某甲大学毕业后应聘某家知名外企的管理职位,但因为缺乏工作经验而被拒

B.某乙工作能力很强且经验丰富,但因为学历较低,多次面试高级别职位都失败了

C.某丙海外留学获得双硕士学位,归国后希望进入中小企业工作以积累更多经验,但反因为学历过高而碰壁

D.某丁学历很高但工作能力不强,进入公司多年仍不被重用

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