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[单选题]

人口对劳动力供给影响的因素不包括有()。

A.人口规模

B.人口性别比例

C.人口年龄结构

D.人口城乡结构

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发布时间：2023-07-17

更多“人口对劳动力供给影响的因素不包括有()。”相关的问题

第1题

影响劳动力供给的自然因素包括（)

A.人口规模

B.人口的性别结构

C.人口的年龄结构

D.劳动者的健康状况

E.人口的民族结构

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第2题

影响人力资源规划的人口环境的是（）。

A.人口规模

B.年龄结构

C.劳动力质量

D.劳动力结构

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第3题

人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在（）。

此题为多项选择题。

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第4题

以下表述正确的是()。

①人口年龄结构和人口性别结构一起构成人口的两大自然属性②一个地区人口年龄结构的形成是该地区人口出生、死亡和迁移长期作用的结果③老年人口比例持续增加，会造成严重的社会保障压力④正常的性别比例是每出生100个女婴，就会出生103～107个男婴。这个性别比例是人类在长期进化过程中形成的自然选择

A.①②③④

B.①②④

C.①②

D.③④

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第5题

关于全球人口环境，下列说法正确的有()

A.人口总量、人口增长率、年龄结构等因素构成了全球人口环境

B.全球人口环境影响人们对商品的需求

C.人口总量变化是评估潜在消费市场的重要因素

D.发达国家人口数量在迅速增长，而发展中国家人口数量在减少并迅速老龄化

E.人口老龄化导致社会对医疗保健产品和服务的需求增加，为相关公司提供了机会

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第6题

企业营销的人口环境包括()等各项人口统计因素。[2004年真题]

A.个人可支配收入

B.家庭规模

C.妇女受教育水平

D.风俗习惯

E.年龄结构

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第7题

构成一般环境分析中社会因素的要素主要包括（)。

A.人口规模

B.年龄结构

C.种族结构

D.收入分布

E.消费结构和水平

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第8题

决定劳动力资源规模的因素是（）。

A.人口的质量

B.人口的数量和结构

C.人口的素质

D.人口的分布

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第9题

决定劳动力资源的规模的因素是（）。

A.人口的数量和结构

B.人口的质量

C.人口的素质

D.人口的分布

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第10题

影响内部人力资源供给预测的因素有全国性因素、地域性因素、人口发展趋势因素、科学技术的发展因素、政府的政策法规因素、工会因素、劳动力市场发育程度以及劳动力就业意识和择业心理偏好等。()此题为判断题(对，错)。

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