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[主观题]

明茨伯格提出,正式权威和特殊地位产生了人际关系工作中的三种角色,即 ______、______和______。

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更多“明茨伯格提出,正式权威和特殊地位产生了人际关系工作中的三种角色,即 ______、______和______。”相关的问题

第1题

提出企业战略是一种计划、一种计谋、一种模式、一种定位和一种观念的管理学家是()。

A.安德鲁斯

B.安索夫

C.钱德勒

D.明茨伯格

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第2题

明茨伯格提出5p战略,具体包括()

A.计划

B.计策

C.模式

D.定位

E.观念

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第3题

五种力量的行业分析模式是由( )提出的。

A.孔茨

B.明茨伯格

C.钱德勒

D.迈克·波特

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第4题

明茨伯格提出的管理者的五种心智模式包括反思、分析、练达、合作和行动。()
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第5题

社会责任的金字塔模型是谁提出的()

A.阿奇·B·卡罗尔

B.乔治·默克

C.明茨伯格

D.亨利·甘特

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第6题

企业战略管理一词最初是由()在其1976年出版的《从战略规划到战略管理》一书中提出的。

A.安德鲁

B.明茨伯格

C.钱德勒

D.安索夫

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第7题

下面关于明茨伯格(H、Mintzberg)战略管理5P的定义,哪一项的说法是不正确的()。

A.人(People)

B.计划(Plan)

C.模式(Pattern)

D.定位(Position)

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第8题

明茨伯格(Henry Mintzberg)在1973与1975年提出,管理人员在组织内担负的角色具有多样性:从()看,他们担负着形象首脑、领导人、联络人的角色。

A.人际关系方面

B.信息交流的角度

C.决策方面

D.信息反馈的角度

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第9题

明茨伯格(Henry Mintzberg)在1973与1975年提出,管理人员在组织内担负的角色具有多样性:从()看,他们担负着监督者、传播者与发言人的角色。

A.人际关系方面

B.信息交流的角度

C.决策方面

D.信息反馈的角度

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第10题

美国行为科学家赫茨伯格在其《工作的推力》和《工作与人性》等著作中,提出影响人的积极性的因素主要有()

A.物质因素

B.激励因素

C.保健因素

D.精神因素

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