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[多选题]

内部员工(含外包人员)原则上不允许携带()、()等大件物品离开小区,特殊情况需由安全负责人核实后放行

A.行李衣物

B.私人电脑

C.家具

D.电器

答案

CD

更多“内部员工(含外包人员)原则上不允许携带()、()等大件物品离开小区,特殊情况需由安全负责人核实后放行”相关的问题

第1题

所有电信员工(含外包人员)必须签订()。
所有电信员工(含外包人员)必须签订()。

A、保密承诺书

B、保密承协议

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第2题

代发密钥原则上不允许取消,如因特殊情况取消,企业需出具加盖公章的公函,经()(含)以上级别人员批准后方可办理

A.零售分管行长

B.区域总

C.运营主管

D.片区团队长

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第3题

通过内部人才市场调配员工的原则有()。

A.原则上在核定的职位职数范围内进行,保持用人单位间人才的合理分布及内部的合理配置

B.应有利于促进人岗匹配,调入人员符合调入岗位任职要求,具备相应的胜任能力

C.应遵循精简、高效、满负荷工作原则

D.应遵循精简、高效、非满负荷工作原则

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第4题

加强安全管理人员、特种作业人员、特种设备操作人员、岗前交底和外包人员培训,特殊岗位人员,原则上要求具有相应资质。()
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第5题

外部人员若因工作需要使用办公应用系统,可以由以下哪个角色代为申请个人账户?()

A.已在场的外包方PM

B.已在场的外包方员工

C.业务部门授权的外包方员工

D.业务部门授权的华为员工

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第6题

劳务派遣用工、业务外包、实习等人员的健康管理参照《员工健康管理办法》执行。()
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第7题

初步调查表明业务客户员工的大量减少导致会计人员长时间加班,会计部门的人员感到明显的压力,并对减员的影响怨声载道会计部门的工资几乎和以前一样,而且许多关键控制,如职责分工已不存在会计主管现在执行现金收入和过账程序的所有工作,没有时间审核与批准由该部门其他人员处理的业务自减员以来的6个月的日记账显示,这几个月调整和更正记录的数目在增加,包括月末结账时错记或漏记收入.销售成本和应记账项内部审计师应该:

A.与内部审计活动的管理层讨论这些发现,确定进一步的审计工作能否有效使用现有的审计资源

B.按进度表继续进行审计,但要依据预期的审计发现以及预计得不到业务客户会计管理部门的帮助而增加相应的审计师

C.研究临时的协助机构,评价所需外包服务的成本和收益

D.鉴于审计发现很明显,所以暂缓进一步的审计工作,并且发出审计报告

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第8题

小微企业金融授信政策中重点支持类客户在我行内部信用等级原则上A级(含)以上()
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第9题

基层单位与接触职业病危害岗位人员(含业务外包单位)签订岗位职业病危害告知书,书面告知与工
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第10题

操作风险的控制与缓释措施主要包括内部控制、流程系统控制、人员管理、保险、业务外包和业务持续性管理等六类。()
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第11题

富士康内部员工可以携带資安物品进入新产品区域。()

此题为判断题(对,错)。

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