题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下不属于企业内部影响培训总体计划的主要客观因素的有：（)。
A.组织目标与组织气候
B.企业运营状况
C.技术水平及开发
D.人力资源状况
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题目内容
（请给出正确答案）
A.组织目标与组织气候
B.企业运营状况
C.技术水平及开发
D.人力资源状况
答案
更多“以下不属于企业内部影响培训总体计划的主要客观因素的有：（)。”相关的问题
第3题
人力资源战略性管理活动主要包括____
A低总人工成本
B改进个体绩效来影响组织绩效
C员工培训与开发
D制定招聘计划
第4题
以下哪一项不是建设工程设计阶段的特点()。
A．设计阶段是决定建设工程价值和使用价值的主要阶段
B．设计阶段是影响建设工程投资的关键阶段
C．设计质量对建设工程总体质量有决定性影响
D．设计阶段是实现建设工程价值和使用价值的主要阶段
第5题
A.宁打乱少数计划，不打乱多数计划
B.宁打乱整体计划，不打乱局部计划
C. 宁打乱主要环节，不打乱次要环节
D. 宁打乱当日计划，不打乱以后计划
E. 宁使企业内部工作受影响，不使客户受影响
第6题
A.参加经济项目谈判，审查或准备谈判所需的各类法律文件
B.为企业高层管理人员提出的有关个人的法律问题提供法律意见
C.协助企业对干部职工进行法制宣传教育和法律培训
D.对企业内部的法律工作人员的工作进行指导
第7题
不属于培训中评估的作用。(2007年5月二级真题)
A．保证培训活动按照计划进行
B．培训执行情况的反馈
C．找出培训的不足，总结教训
D．保证培训效果测定的精确性
第8题
以下不属于大市场营销的基本步骤的是________。
A．探测权利结构
B．了解国际法律体系
C．设计总体战略
D．制订实施方案
第10题
A.加强法治教育、培训，不断增强国家公职人员，特别是领导干部的社会主义法治理念
B.推广正反典型经验，不断引导和激励党员干部主动、自觉和善于运用法治思维和法治方法治国理政
C.改善法治环境，通过外部制度环境影响和促进公权力执掌者的法治思维
D.要切实维护正当程序的严肃性，坚持“程序正义优先”
