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[多选题]

工作分析的常用方法包括：访谈法、观察法、（)、主题专家法、（)和关键事件分析。

A.调查法

B.工作日志法

C.解答法

D.问卷法

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发布时间：2022-10-13

更多“工作分析的常用方法包括：访谈法、观察法、()、主题专家法、()和关键事件分析。”相关的问题

第1题

工作分析的常用基本方法包括（)。

A.访谈法

B.问卷法

C.专家会议法

D.工作日志法

E.观察法

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第2题

工作分析是编写职位说明书的基础，目前使用较多的方法包括（)

A.访谈法

B.问卷法

C.现场观察法

D.工作日志法

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第3题

通用工作信息收集方法包括（)。

A.访谈法

B.观察法

C.文献分析法

D.工作日志法

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第4题

工作分析的方法有定性和()

A.访谈法

B.定量

C.观察法

D.典型事件法

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第5题

以下哪一项不属于工作分析的方法（)？

A.访谈法

B.观察法

C.马尔科夫法

D.工作日志法

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第6题

不适合以智利活动为主的工作岗位的工作分析方法是（)A问卷法B访谈法C观察法D工作参与法

不适合以智利活动为主的工作岗位的工作分析方法是()

A问卷法

B访谈法

C观察法

D工作参与法

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第7题

工作分析的方法()

A.观察法

B.工作者自我记录法

C.主管人员分析法

D.访谈法

E.关键法

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第8题

下列不属于工作分析的方法与技巧的是（)。

A.观察法

B.访谈法

C.调查问卷法

D.文献研究法

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第9题

组织行为学研究的方法是多种多样的。常用的方法主要有（)。

A.观察法

B.测量法

C.个案研究

D.实验法

E.访谈法

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第10题

在下列工作分析方法中，收主观性影响最小的方法是（)。

A.工作日记法

B.调查问卷法

C.访谈法

D.观察法

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第11题

在收集有关员工脑力有关信息上存在明显缺陷的工作分析方法是（)。

A.实践法

B.观察法

C.问卷法

D.访谈法

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