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[主观题]

()是井筒地面的重要建筑物之一。用来支持天轮和承受全部提升载荷，固定罐道和卸载曲轨。

（)是井筒地面的重要建筑物之一。用来支持天轮和承受全部提升载荷，固定罐道和卸载曲轨。

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发布时间：2022-08-09

更多“ ()是井筒地面的重要建筑物之一。用来支持天轮和承受全部提升载荷，固定罐道和卸载曲轨。”相关的问题

第1题

在全世界的流程再造实践中，实施企业有高达50%的失败率，《企业再造》一书的作者之一詹姆斯·钱皮曾警告说：“高级经理们充满热情地进行流程再造的工作，拆毁不再对组织起支持作用的组织结构，但大部分的管理实践活动毫发未损，如果经理们的工作和风格毫无变化，重建的企业结构终将受到损害。”从这段话中我们可以得出企业流程再造失败的一个重要原因是( )。

A.未从关键流程入手进行再造

B.未注意实施新流程时的信息反馈，不断完善流程

C.未构筑一支优秀的再造队伍

D.未进行全面的再造，彻底打破原有的工作方式和程序

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第2题

虽然人事激励对公司很重要，但是，一项研究结果表明，人事部门并不如此重要，因为人事部门

不参加战略决策会议，而且雇佣高级经理都有CEO决定，人事部门很多时候只起支持和辅助的作用。

以下哪项陈述如果为真，对上述论证的消弱最强？

A．虽然人事部没有雇用高级经理的决定权，却有雇佣中层管理者的决策权。

B．人事部门设计的报酬体系虽然不能创造财富，却能为公司留住有才能的人。

C．人事激励的对象也包括人事部的经理，尽管人事部门的绩效难以测量。

D．可口可乐公司的人事总部是公司的决策团队之一，掌控人事方面的决策权。

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第3题

虽然人事激励对公司很重要，但是，一项研究结果表明，人事部门并不如此重要，因为人事部门不参加战略

决策会议，而且雇佣高级经理都由CEO决定，人事部门很多时候只起支持和辅助的作用。以下哪项陈述如果为真，对上述论证的削弱最强？()

A．虽然人事部没有雇用高级经理的决定权，却有雇佣中层管理者的决策权。

B．人事部门设计的报酬体系虽然不能创造财富，却能为公司留住有才能的人。

C．人事激励的对象也包括人事部的经理，尽管人事部门的绩效难以测量。

D．可口可乐公司的人事总部是公司的决策团队之一，掌控人事方面的决策权。

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第4题

软件的可移植性是用来衡量软件【】的重要尺度之一。

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第5题

中国古代无论是奴隶制还是封建制，都受到宗法制度和宗法精神的强烈影响。它不仅是宗族凝聚力的一种保障，而且是王权的重要支柱。君权、地方行政权都渗透了宗法父权的因素。这是封建专制制度得以长期牢固统治的条件之一。在国家的立法中，不仅确认了有关封建宗法制度的大量内容，而且承认宗法家规具有一定的法律效力，是国法的重要补充。这段话主要支持了这样一种论点，即()。

A.宗法制度强烈地影响着中国古代的政治、立法以及司法，甚至社会生活的各个方面

B.宗法制度成为中国古代专制统治的坚强基础

C.中国古代社会，宗法精神是王权的重要支柱

D.宗法制度被中国古代国家立法所确认，并成为国家立法的补充

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第6题

：中国古代无论是奴隶制还是封建制，都受到宗法制度和宗法精神的强烈影响。它不仅是宗族凝聚力的一种保障，而且是王权的重要支柱。君权、地方行政权都渗透了宗法父权的因素。这是封建专制制度得以长期牢固统治的条件之一。在国家的立法中，不仅确认了有关封建宗法制度的大量内容，而且承认宗法家规具有一定的法律效力，是国法的重要补充。这段话主要支持了这样一种论点，即（）。

A.宗法制度强烈地影响着中国古代的政治、立法以及司法，甚至社会生活的各个方面

B.宗法制度成为中国古代专制统治的坚固基础

C.中国古代社会，宗法精神无处不在，渗透于整个社会生活

D.宗法制度被中国古代国家立法所确认，并成为国家立法的补充

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第7题

中国古代无论是奴隶制还是封建制，都受到宗法制度和宗法精神的强烈影响。它不仅是宗教凝聚力的一种

保障，而且是王权的重要支柱。君权、地方行政权都渗透了宗法父权的因素。这是封建制度得以长期牢固统治的条件之一。在国家的立法中，不仅确认了有关封建宗法制度的大量内容，而且承认宗法家规具有一定的法律效力，是国法的重要补充。这段话主要支持了这样一种论点，即()。

A．宗法制度强烈地影响着中国古代的政治、立法以及司法，甚至社会生活的各个方面

B．宗法制度成为中国古代专制统治的坚强基础

C．中国古代社会，宗法精神无处不在，渗透于整个社会生活

D．宗法制度被中国古代国家立法所确认并成为国家立法的补充