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[多选题]

培训的方法有()。

A.讲演法

B.案例法

C.情景模拟法

D.关键事件法

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更多“培训的方法有()。”相关的问题

第1题

现代培训常用的培训方法有课堂讲授法、案例法、()、头脑风暴法和实践练习法。

A.演示教学法

B.模仿教学法

C.研讨教学法

D.以上都不是

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第2题

企业在进行操作技能培训时最为有效的方法是()。

A.讨论法

B.四步培训法

C.讲授法

D.案例分析法

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第3题

培训积极主动型学员时,教师不宜采用的培训方法是()。

A.头脑风暴法

B.理论讲授

C.案例教学法

D.小组讨论法

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第4题

()指让培训对象观摩行为标准样例或录像和幻灯片等,并进行实际操练的一种培训方法。

A.演讲法

B.案例研究法

C.情景模拟法

D.行为示范法

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第5题

对教学培训方法,《干部教育培训工作条例》中提出了()、体验式等。

A讲授式

B研讨式

C案例式

D模拟式

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第6题

针对理论型学员,教师可以应用培训方法是()。

A.教师为主的学员与教师互动的教学方法

B.学员为主的学员与教师互动的教学方法

C.案例教学

D.多媒体教学

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第7题

销售会议法、角色扮演、案例研讨法等属于美国管理学家培训方法划分类别中的()

A.向销售人员集体传授信息的方法

B.销售人员集体参与的方法

C.向销售人员传授信息的方法

D.销售人员个人参与的方法

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第8题

()是在设计的一个接近真实情况的场景中或情境下,指定受训者扮演特定的角色,借助角色的演练来让

()是在设计的一个接近真实情况的场景中或情境下,指定受训者扮演特定的角色,借助角色的演练来让受训者体验该角色,从而提高解决该类问题能力的一种培训方法。

A研讨培训法

B角色扮演法

C行动学习法

D案例分析法

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第9题

安全生产管理人员安全生产教育培训应包括下列内容()。

A.重大危险源管理、重大生产安全事故防范、应急管理及事故管理的有关规定

B.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章

C.伤亡事故统计、报告及职业危害防范、调查处理方法

D.国内外先进的安全生产管理经验

E.典型事故和应急救援案例分析

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第10题

调查研究采用的主要方法有()。

A.实际观察

B.测量与询问

C.会议调查

D.案例经验

E.查阅资料

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第11题

销售部门常用的培训技巧包括()。

A.模拟销售拜访

B.案例练习

C.实地拜访

D.双人拜访

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