素质测评的主要类型包括（)。

与其他类型的测评相比，选拔性测评的主要特点是()

A强调测评的区分功用

B测评标准的刚性最强

C测评指标具有选择性

D结果或是分数或是等级

一种以开发素质潜能与组织人力资源为目的的测评是()

A配置性测评

B开发性测评

C诊断性测评

D选拔性测评

A.开发性测评

B.选拔性测评

C.综合性测评

D.诊断性测评

E.考核性测评

此题为判断题(对，错)。

A.选拔性测评

B.智力性测评

C.能力性测评

D.操作性测评

A.配置性

B.诊断性

C.选拔性

D.开发性

A.诊断性

B.鉴定性

C.挖掘性

D.发展性

A.测评标准的开发

B.评分标准的确定

C.面试问题的设计

D.面试考官的选拔

E.面试结果和公布