题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
信度作为招聘过程中测试方法的一种检验,主要指的是() A.测验时的可靠性或一致性 B.测试结
信度作为招聘过程中测试方法的一种检验,主要指的是()
A.测验时的可靠性或一致性
B.测试结果的可靠性或一致性
C.工作时的可靠性或一致性
D.工作以外时 间的可靠性或一致性
答案
B
信度作为招聘过程中测试方法的一种检验,主要指的是()
A.测验时的可靠性或一致性
B.测试结果的可靠性或一致性
C.工作时的可靠性或一致性
D.工作以外时 间的可靠性或一致性
B
第1题
声发射技术作为一种无损检测方法,可以有效检测各种材料中的细微损伤,现已广泛应用于道路损伤检测和评估,下列关于声发射检测技术特点叙述有误的一项是()。
A.声发射是一种动态检验方法,其探测到的能量来自被测试物本身
B.在试验过程中,声发射检测能够整体探测和评价整个结构中活性缺陷的状态
C.可提供活性缺陷随荷载、时间、温度等变量而变化的实时或连续信息,因而适用于在线监控及早期破坏预报
D.声发射检验完成后,不需要常规无损检测方法复验
第4题
A.混凝土龄期对测试结果没有影响
B.混凝土表面干湿状态对测试结果没有影响
C.新仪器启用前应进行校准
D.雷达法不能连续多点测试
E.钢筋埋置深度对测试精度没有影响