第1题
A.复杂性
B.创造性
C.示范性
D.隐蔽性
第2题
A.对象
B.过程
C.能力需要
D.内容
第3题
A.员工的重要性
B.差异性
C.难以控制性
D.互动性
第4题
A.素质要求的特殊性
B.培训过程的特殊性
C.激励方式的特殊性
D.绩效评估的特殊性
E.管理策略的特殊性
第5题
A.商业银行的经营对象和内容具有特殊性
B.商业银行对整个社会经济的影响以及所受的社会经济的影响具有特殊性
C.追求利润最大化
D.商业银行责任特殊
第6题
A.劳动目的的复杂性
B.劳动对象的特殊性
C.劳动过程的复杂性
D.劳动条件的特殊性
第7题
A.劳动合同方面
B.社会保障方面
C.工资收人方面
D.劳动争议方面
第8题
A.必须在场
B.参与谈话
C.观察幼儿谈话情况
D.都是
第9题
A.罪犯管理
B.罪犯教育
C.罪犯劳动
D.罪犯奖惩
第10题
A.罪犯劳动的概念的提出
B.罪犯参加劳动的奖励制度逐渐完善
C.地方性法规相继出台
D.罪犯权益得到充分保障
E.罪犯劳动改造教育得到强化
第11题
A.行业级别的集体谈判
B.共同决策制度
C.雇员参与的职工委员会
D.劳资自治
E.强势的劳动法
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