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[多选题]

绩效目标是整个预算绩效管理的前提，下列各项中，属于绩效目标的特征主要有（)。

A.多元性

B.协调性

C.发展性

D.可实现性

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发布时间：2020-09-19

更多“绩效目标是整个预算绩效管理的前提，下列各项中，属于绩效目标的特征主要有（)。”相关的问题

第1题

下列关于我国政府预算绩效评价管理的表述，错误的是()。

A.绩效目标是整个预算绩效管理系统的前提

B.绩效目标是预算绩效管理的基础

C.预算绩效运行跟踪监控管理是预算绩效管理的重要环节

D.绩效评价结果反馈和应用制度是预算绩效管理的核心

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第2题

推进全过程预算绩效管理的基础和前提是（)。

A.绩效目标管理

B.绩效跟踪运行监控管理

C.绩效评价实施管理

D.绩效评价结果应用管理

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第3题

下列关于预算绩效管理的内涵表述错误的是（)。A.预算绩效管理的本质仍是预算管理，是利用绩效管

下列关于预算绩效管理的内涵表述错误的是()。

A.预算绩效管理的本质仍是预算管理，是利用绩效管理理念、绩效管理方法等对现有预算管理模式的改革和完善

B.预算绩效管理的主线是结果导向，即预算的编制、执行、监督等，始终以年初确定的绩效目标为依据，始终以“绩效目标实现”这一结果为导向开展工作

C.算绩效管理的核心是强化支出责任，“用钱必问效，无效要问责”，不断提高财政部门和预算部门的支出责任意识

D.以上全部错误

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第4题

下列以下哪几个选项对预算与绩效的关系描述是不正确的（)。

A.预算为业绩考核提供了定性化的基础

B.预算目标一般会成为绩效考核指标的标杆值

C.预算是帮企事业单位做业务单元和责任中心评价的有效工具

D.预算管理是保障企业绩效的有力工具

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第5题

我国预算绩效管理的基础是()。

A.预算支出绩效评价

B.预算绩效运行跟踪监控管理

C.绩效评价结果反馈和应用管理

D.绩效目标

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第6题

预算绩效管理的核心是()。

A.绩效目标设定

B.支出绩效评价

C.评价结果的运用

D.绩效运行的跟踪

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第7题

政府预算绩效管理的前提有( )。

政府预算绩效管理的前提有（)。

A.构建绩效评价框架体系

B.赋予部门管理者充分的自主权

C.强化部门管理者的信任

D.以收付实现制计量政府成本

E.建立绩效预算管理的制度和组织保障

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第8题

未按要求设定绩效目标或绩效目标设定不合理且不按要求调整的项目，不得纳入项目库管理，也不得申请预算资金或安排预算。（)

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第9题

EAP作为企业有效的管理工具，在下列方面有非常重要的作用：减少员工的投诉;有效处理员工下属之间的关系;避免过多卷入员工私人问题;有利于保持对员工的绩效期待;避免提供错误管理建议;有更多的时间关注员工绩效问题;提高追求目标，改善员工关系;更有效地领导整个团队等。()此题为判断题(对，错)。

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第10题

建立()的预算制度，全面实施绩效管理。

A.全面规范透明

B.标准科学

C.约束有力

D.目标清晰

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