判断一个组织是否是学习型的组织，有以下基本标准：（)。

知识型企业的核心活动是学习、 研究与开发， 因此， 知识型企业往往是一个学习型组织。()

A.由组织领导者确定组织目标

B.组成团队，共同学习

C.加强自己心中隐含的假设

D.将复杂问题简单化

A.强文化比弱文化有更大的影响。雇员组织的基本价值观接受程度和承诺越大，文化就越强。

B.一个组织文化的强弱与否或者处于之间与否，取决于组织的规模、历史、雇员的流动程度以及文化起源的强烈程度。

C.强文化传递哪种选择是可取的，哪种选择是不可取的信息。

D.所有的组织都有文化。

A.组织的开放性和系统性

B.组织的创新性

C.组织的发展性

D.组织的包容性