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[主观题]

张莉今年26岁，是某电脑公司市场开发部经理，其思路敏锐，干劲十足，不久前刚获得某名牌大学硕士学位，目前工资待遇相当高。假如你是张莉的主管，你认为以下哪一种激励方式最能增进她的工作绩效？（)

A、采取以个人工作绩效为考核依据的奖励制度

B、减少对她的监督，使她有更多的决策和行动自由

C、对她的成绩给予公开表扬

D、提高她地位的象征(例如，更豪华的办公室，新的头衔，专用秘书等)

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发布时间：2023-05-08

更多“张莉今年26岁，是某电脑公司市场开发部经理，其思路敏锐，干劲十足，不久前刚获得某名牌大学硕士学位，目前工资待遇相当高。假如你是张莉的主管，你认为以下哪一种激励方式最能增进她的工作绩效？（)”相关的问题

第1题

张莉今年26岁，是某电脑公司技术开发部经理，思维敏锐，干劲十足，不久前刚获得某名牌大学硕士学位，目前工资待遇相当高。假如你是张莉的主管，你认为以下哪一种激励方式最能增进她的工作绩效？（）

A.采取以个人工作绩效为考核依据的奖励制度

B.减少对她的监督，使她有更多的决策和行动自由

C.对她的成绩给予公开表扬，将她树立为公司员工学习的榜样

D.提高她地位的象征(例如，新办公室，新的头衔，专用秘书等)

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第2题

张莉是某电脑公司技术开发部经理，年轻有为，思路敏锐，干劲十足，工资待遇相当高。作为张莉的主管，你认为以下哪一种激励方式最能增进她的工作绩效？（)

A.高额奖金

B.更多的决策和行动自由

C.更多的带薪休假

D.提高她地位的象征(例如，新办公室，新的头衔，专用秘书)

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第3题

日前，教育部发布了2019年全国教书育人楷模名单。今年的10位教书育人楷模，涵盖高教、职教、基教、幼教、特教等各级各类教育，其中年龄最大69岁，最小33岁。下列是2019年全国教书育人楷模的有：（)

A.河北省兴隆县六道河中学贾利民

B.上海宋庆龄学校封莉容

C.江西省南昌市启音学校张俐

D.铜仁职业技术学院顾昌华

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第4题

努仁公司因为业务需要，急需一批电脑，公司董事长张某便将这件事告诉了他的朋友孙某。孙某找到海王

电脑公司，在努仁公司不知情的情况下，以努仁公司的名义与海王电脑公司订立了电脑买卖合同，合同金额为80万元，并约定于7月20日交货。合同签订后的第三天，海王电脑公司向张某发出确认书要求努仁公司对该合同加以确认。董事长张某在确认书上表明同意孙某与海王电脑公司签订的买卖合同，但是希望交货日期改为6月12日，并由海王电脑公司亲自送货上门。海王电脑公司收到确认书后，表示同意董事长张某的请求。6月10日，努仁公司收到了海王电脑公司的同意书。6月11日，海王电脑公司将该批电脑交付铁路部门运输，由于泥石流使71台电脑毁损，6月12日，努仁公司仅仅收到29台电脑。之后，努仁公司以海王电脑公司违约为由拒绝付款，海王电脑公司以努仁公司不支付价款为由向法院起诉。问：(1)孙某与电脑金司订立的买卖电脑合同的效力如何？为什么？(2)在努仁公司更改交货日期后，孙某与电脑公司订立的买卖电脑合同的效力如何？为什么？(3)如何认定努仁公司更改交货日期的法律性质？为什么？(4)努仁公司于6月10日收到海王电脑公司的同意书，会产生何种法律后果？为什么？(5)71台电脑毁损、灭失的风险应该由谁承担？为什么？

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第5题

王某在电脑公司买了一台电脑，使用10个月后出现故障，在三包期限内，经两次修理仍无法使用，此时市场

上已无同型号机器，依照相关规定，解决该事件的办法是：

A.王某只能要求再修理

B.王某只能要求调换其他型号的电脑

C.电脑公司应无条件退货或予以更换

D.电脑公司应予以退货，但可抵消折旧费

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第6题

材料：张某是一酿酒厂技术开发部工作人员，并参加该厂酿酒新工艺的开发研究工作。参加该项工作

后，厂方与张某签订一份竞业限制协议，规定参加工艺研究的技术人员退休前不得离厂，退休离厂后不得从事酿酒行业。

问题：分析此协议内容是否符合国家法律规定。

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第7题

王某在电脑公司购买一台电脑，使用10个月后出现故障。在“三包”有效期内，经两次修理仍无法正常使用。此时市场上已无同型号电脑。依照有关法律规定，该事件应如何解决？（）

A.王某只能要求再次修理

B.王某只能要求调换其他型号的电脑

C.电脑公司应无条件退货或予以更换

D.电脑公司应予退货，但可抵销折旧费

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第8题

顾某在电脑公司购买一台电脑，使用10个月后出现故障。在“三包”有效期内，经两次修理仍无法正常使用。此时市场上已无同型号电脑。依照有关法律规定，该问题的解决方式为( )。

A.顾某只能要求再次修理

B.顾某只能要求调换其他型号的电脑

C.电脑公司应无条件退货或予以更换

D.电脑公司应予退货，但可抵扣折旧费

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第9题

2009年9月20日，A县烟草专卖局与该县公安、工商部门对当地卷烟市场进行联合执法检查过程中，发现零售户张某仓库有大量的高档假冒卷烟，价值约16万元，且张某没有烟草专卖零售许可证。卷烟零售户李某于今年9月10日一次销售了真品国产卷烟62条；在另一卷烟零售户赵某的场所内发现了122条非法生产的卷烟并准备销售，卷烟价值1000元。请根据以上案例回答下列问题：1.请回答联合执法权限衔接的内容。2.根据《烟草专卖法》及其《实施条例》相关规定和联合执法检查权限衔接的有关规定，上述案件分别应由哪些执法部门进行处理？

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第10题

王某购买的电脑“三包”有效期出现故障，经两次修理仍无法使用，市场上已无同型号的电脑。依照有关规定（)。

A.可以退货，但需交折旧费

B.电脑公司应无条件退货或予以更换

C.王某只能要求调换其他型号的电脑

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第11题

某股份有限公司由甲、乙、丙、丁、戊五个发起人于2000年发起设立，后经核准向社会公开募集股份并于200

4年在上海证券交易所上市。其股本总额为20000万元。2007年发生如下事项：(1)5月8日召开的公司董事会通过如下决议：①根据公司产品市场营销业务发展的需要，决定增设市场开发部，并根据总经理A的提名聘任B为市场开发部经理；②根据总经理A的提名，解聘财务负责人C的职务，聘任监事D兼任财务负责人；③决定发行公司债券，责成总经理A准备相关文件资料报送有关部门核准。(2)5月20日召开的股东大会通过如下决议：四006年税后利润为5000万元，公司已累计提取法定公积金8000万元(以前年度均为盈利)，公司决定不再提取法定公积金和任意公积金；②选举股东代表甲、丁和职工代表E为新一届的监事会成员；③动用税后利润3000万元和计入资本公积金的发行股票溢价收入1000万元，收购本公司股份1200万股，并拟于1年后奖励给本公司职工。要求：根据公司法律制度的规定，分析说明以下问题，并说明理由： (1)公司董事会通过增设市场开发部和聘任开发部经理的决议是否符合规定？ (2)董事会聘任监事D为财务免责人是否符合规定？ (3)董事会决议发行公司债券是否符合规定？ (4)公司决定不再提取法定公积金是否符合规定？ (5)股东大会选举产生新一届监事会是否符合规定？ (6)收购本公司股份的数额、所用资金和奖励职工的时间是否符合规定？

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