无领导小组讨论的一个突出优点是，基于同一个背景材料的各个不同的小组讨论的气氛和基调可能完全不同。（)

A.无情境性的讨论

B.情境性的讨论

C.不定角色的讨论

D.指定角色的讨论

一般针对某一个开放性的问题来进行的无领导小组讨论类型是()。(2008年5月二级真题)

A．无情境性讨论

B．不定角色的讨论

C．情境性的讨论

D．指定角色的讨论

A.公文筐测验

B.无领导小组讨论

C.情景面谈

D.角色扮演

A.开放性题目

B.两难性题目

C.选择性题目

D.操作性题目

通过无领导小组讨论可以测试应聘者的能力种类包括____

A领导能力

B沟通能力

C团队合作能力

D逻辑分析能力

情景模拟测验有公文处理和无领导小组讨论两种测验方法。（）

A．正确

B．错误

A.无情境性讨论

B.不定角色的讨论

C.情境性的讨论

D.指定角色的讨论

E.无主题的讨论

无领导小组讨论评分表包含的要素有()

A测试维度

B考官观察记录和分值区间

C定量评价和评语评价

D被测者编号和考官姓名

A.联系工作内容

B.能使双方存争沦中分出胜负

C.具有一定的冲突性

D.难度适中

E.能给应聘者带来较大压力

A.无领导小组讨论

B.行为描述面试

C.心理测试

D.公文筐测试

A过程优先原则

B客观公正原则

C全面性原则

D结果优先原则