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[判断题]

罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为,有效的领导者通过明确指明实现工作的途径来帮助下属,并为下属清理实现目标途径中的障碍,使下属能顺利地实现目标。()

答案

更多“罗伯特·豪斯的路径一目标理论认为,有效的领导者通过明确指明实现工作的途径来帮助下属,并为下属清理实现目标途径中的障碍,使下属能顺利地实现目标。()”相关的问题

第1题

路径-目标理论是由()提出来的。A亚当斯B保罗赫塞C布兰查德D罗伯特豪斯

路径-目标理论是由()提出来的。

A亚当斯

B保罗赫塞

C布兰查德

D罗伯特豪斯

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第2题

根据豪斯的路径—目标领导理论,如果下属的任务结构含糊不清时,哪种领导者行为更合适?()

A.参与型

B.支持型

C.成就导向型

D.指示型

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第3题

简述罗伯特•豪斯的激励综合模式理论。

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第4题

在途径—目标模式领导权变理论中,豪斯和米切尔认为选择领导风格时应考虑下列哪些条件。()

A.下属的特点

B.任务性质

C.职权的大小

D.工作群体特点

E.组织环境

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第5题

根据内外综合模型,罗伯特·豪斯将效价分为()

A.工作本身的效价

B.完成任务的效价

C.满足个人需要的效价

D.完成任务获得奖酬的效价

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第6题

多元智能理论是()提出的。

A.霍华德加德纳

B.杰罗姆布鲁纳

C.罗伯特斯滕伯格

D.阿尔伯特班杜拉

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第7题

罗伯特?斯克里布纳认为文艺复兴时期的文化理解为对立的精英文化和大众文化是不恰当的。()

罗伯特?斯克里布纳认为文艺复兴时期的文化理解为对立的精英文化和大众文化是不恰当的。()

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第8题

领导情境理论有()。

A.费德勒权变模型

B.管理方格理论

C.路径一目标理论

D.领导生命周期理论

E.变革型领导理论

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第9题

认为越轨行为是由个人内在的过程引起的学者是()

A.罗伯特·默顿

B.西塞·朗姆布罗索

C.弗洛伊德

D.汉斯·艾森克

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第10题

罗伯特?斯克里布纳认为莫勒关于宗教改革主体的研究问题在于()。

A.选择的样本过少

B.过高评价了城市的价值

C.样本的选择范围过窄

D.没有对比城市于乡村的情况

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第11题

领导的连续流理论是()提出的。

A.勒温

B. 坦南鲍母和施密特

C. 利克特

D. 豪斯和沙特尔

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