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[单选题]

下列哪一项不是组织行为学研究的因变量()

A.个体差异

B.缺勤率

C.流动率

D.生产率

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发布时间：2020-11-12

更多“下列哪一项不是组织行为学研究的因变量（)A、个体差异B、缺勤率C、流动率D、生产率”相关的问题

第1题

试述组织行为学研究的主要因变量。

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第2题

组织行为学的研究，通常使用的4个因变量是（)。

A.员工工作业绩

B.员工忠诚度

C.员工缺勤率

D.员工凝聚力

E.员工工作满意度

F.员工流动率

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第3题

在组织行为学的研究过程中，自变量与因变量是最重要的两个研究变量，那么以下的这些因素中，哪些属于自变量

（）

A.员工的绩效问题

B.员工的缺勤问题

C.员工的人格

D.员工之间的交流

E.组织的文化

F.组织公民行为

G.员工的工作满意度问题

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第4题

组织行为学关注的主要因变量包括（)。

A.生产率

B.缺勤

C.流动

D.组织公民行为

E.工作满意度

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第5题

下列哪一项不是药品安全性研究的内容？（)

A.临床试验

B.临床前流调

C.主动监测

D.被动监测

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第6题

估计标准误差的计量单位与下列哪一项相同？( )

A.自变量

B.因变量

C.相关系数

D.没有单位

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第7题

下列哪一项不是中药化学的研究内容

A.结构特征

B.理化性质

C.提取分离

D.检识方法

E.制备方法

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第8题

在下列研究范畴中,不专属于组织行为学的内容是（)

A个体行为

B组织环境

C群体行为

D组织行为

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第9题

下列哪一项不是区域研究的意义所在（)。

A.政府政绩的显示手段

B.区域经济系统的优化

C.区域社会的和谐安定

D.区域生态环境质量的提升

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第10题

下列哪一项不是社会医学的研究内容（)？

A.研究社会卫生状况，主要是人群健康状况

B.研究影响人群健康的因素，特别是社会因素

C.研究解决人群健康状况的具体医疗技术措施

D.提出改善社会卫生状况的社会性策略与措施

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